Seminar Personalentwicklung
Inhalte: (individualisierbar....)
- Einführung Personalentwicklung
- Ziele der Personalentwicklung
- Strategische Personalentwicklung
- Unternehmensstrategie
- Der Personalentwicklungsprozess
- Maßnahmen und Instrumente der Personalentwicklung
- Kompetenzmanagement
- Talentmanagement
- Agile Personalentwicklung / Agiles Lernen
- Personalentwicklung in internationalen Unternehmen
- Personalentwicklung in KMU
- Personalentwicklung und Organisationsentwicklung
- Betriebliche Fort- und Weiterbildung
- Personalentwicklung und Mitbestimmung
- PE Controlling / Bildungscontrolling
- Studien / Trends in der PE und Weiterbildung
- Fachveranstaltungen / Kongresse / Messen
- Kompetenzentwicklungslandkarte
Dauer:
2 Tage
Ort:
Inhouse (in ihrem Unternehmen...)
Format:
Präsenzseminar oder verkürzt als Workshop (Kleine Gruppe und/oder ausgewählte Inhalte)
Voraussetzungen: keine
Zielgruppe:
Fach- und Führungskräfte
Mitarbeiter aus dem Bereich HR / PE
Mitarbeiter mit Querschnittsaufgaben oder Assistenzfunktion
Projektleiter